三金一险包括哪些职工（企业必备：三金一险有哪些？）

企业必备：三金一险有哪些？

一、工伤保险

1. 工伤保险的定义

工伤保险是指用人单位为保障职工工作期间发生工伤、职业病等造成的身体损害而支付的一种社会保险。工伤保险的缴纳是一项企业法定责任，工伤保险由用人单位按照规定缴纳，不得转嫁于工人、职工。

2. 工伤保险的利益

工伤保险对受伤职工的赔偿范围包括：医疗费、伤残津贴、生活护理费等。对于丧失劳动能力的职工还将支付一定的生活费。

二、社会保险

1.社会保险的定义

社会保险是指在国家统一管理下的，由用人单位、个人和国家共同负担的一种社会保障体系，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险等。

2.社会保险的利益

社会保险的好处是能够缓解家庭物质生活压力，减轻因意外事故、突发疾病等意外原因所带来的经济负担，降低就医成本。

三、住房公积金

1.住房公积金的定义

住房公积金是指用人单位和职工按照一定比例缴存的一笔专门用于职工购房或者租房、修缮房屋、还清房贷和住房的相关费用的公共基金。住房公积金缴存是用于保障职工基本住房需求的一种补充措施。

2.住房公积金的利益

住房公积金的好处是可以在一定程度上减轻职工的购房、租房负担，帮助职工大幅降低购房首付和月供压力。

四、商业医疗保险

1.商业医疗保险的定义

商业医疗保险是指除了国家、社区提供的基本医疗外，个人向保险公司缴纳一定的保费，由保险公司根据约定的保险条款，向其提供的投保人提供保险赔付范围内的医疗服务的一种商业保险险种。

2.商业医疗保险的利益

商业医疗保险对于职工的好处是能够覆盖基本医疗保险无法覆盖的一些高额医疗费用，减轻职工的医疗费用负担。

总结

三金一险均是企业必备的，不仅可有效保障职工的基本权利和利益，也能提高企业的形象和员工的满意度，为企业的健康长远发展提供有力支持。